Скандал! Из дома моды Prada уволили некрасивых сотрудниц

Руководство итальянского модного дома Prada уволило сотрудниц, которые сочли, что их отстранили от должности за малопривлекательный внешний вид. Поэтому пострадавшие дамы подали на бывших работодателей в суд.

Инцидент произошел еще в минувшем месяце, когда сотрудницу японского подразделения компании Рину Боурисс и двух ее коллег попросили освободить свои рабочие места. По словам женщин, их уволили за то, что дам сочли непривлекательными внешне, а ведь именно этому параметру в модном доме придают основное значение, пишут Дни.Ру.

При этом, как рассказали жертвы «фейс-контроля», к другим малопривлекательным сотрудницам компании относились не лучше: их в лицо называли «старыми, уродливыми, толстыми» и требовали у руководства немедленно уволить «провинившихся». После этого Боурисс и ее «коллеги по несчастью» обратились в суд.

Дамы заявили, что увольнять их под таким предлогом было несправедливо, и руководство Prada проводит дискриминационную политику. Кроме того, они вовсе не согласны с подобной оценкой своей внешности. В свою очередь, представители бренда сообщили, что завышенные критерии в оценке внешнего вида сотрудниц справедливы, так как дамы работают в модной индустрии, а поэтому должны соответствовать. Как сообщает «Вести.Ru», первое судебное заседание назначено на 14 мая.

«Уволить человека за то, что стал некрасивым, или на эту должность не требовались привлекательные, а в дальнейшем „потребовались“ — вот это как раз и есть дискриминация. Новых работников компания может нанимать, если они ввели новые стандарты. Но увольнять старых в связи с несоответствием — это неправильно, ни одно законодательство не позволяет этого делать», — прокомментировал ситуацию российский адвокат Сергей Зарицкий, напомнив, что здесь идет речь о субъективных оценках.

«Скорее всего, будет решение в пользу работников — администрация будет вынуждена повторно увольнять их, оплачивая и вынужденные прогулы, и компенсацию за увольнение, и компенсации, которые предполагаются договором при увольнении по инициативе администрации», — заключил защитник.